Pri spoznávaní nových ľudí často nastane situácia, keď budete požiadaní, aby ste o sebe stručne povedali. Môže vzniknúť kdekoľvek a kedykoľvek, či už je to stretnutie s novými priateľmi alebo pohovor pri uchádzaní sa o nové zamestnanie. Mnohí sú v rozpakoch a nevedia, čo majú odpovedať. Dobrým riešením môže byť vopred napísaná poviedka.
Je to nevyhnutné
List, pero
Inštrukcie
Krok 1
Popíšte zaujímavé udalosti vo vašom živote. Nemali by ste sa príliš sústrediť na seba, ale tieto udalosti by mali ostatným ukázať, aký máte názor na určité veci, vašu reakciu na počínanie ostatných členov spoločnosti, vaše kľúčové zásady správania.
Krok 2
Nezabudnite uviesť osobné informácie. Mal by byť napísaný stručne a jeho čítanie nie je časovo náročné.
Krok 3
Povedzte nám o ktorejkoľvek z vašich popredných kvalít. Pamätajte, že táto časť príbehu by mala byť najdlhšia a najzaujímavejšia. Poskytnite informácie pozitívnym spôsobom, aby váš partner ľahko pochopil váš všeobecný postoj. Napríklad: „Rád prichádzam s originálnymi riešeniami“, „Mám rád klasiku vo všetkom“atď. Je dôležité napísať sem, ako veľmi vám to pomáha v živote. Rozšírte tému o pár viet.
Krok 4
Ak píšete pre zamestnávateľa poviedku, zdôraznite svoje obchodné skúsenosti. Zároveň neopakujte informácie uvedené v životopise a autobiografii. Pripravte si niektoré odkazy v texte. Napríklad „ďalšie podrobnosti sú uvedené v autobiografii“atď. Pred pohovorom alebo obchodným stretnutím si nezabudnite vypracovať napísaný text, zapamätajte si ho.
Krok 5
Neobmedzujte sa na suché písanie dokumentov. Váš príbeh sa ukáže ako zaujímavejší a zmysluplnejší, ak sa zameriate na získané skúsenosti a schopnosť nájsť v práci správne riešenia. Pre zamestnávateľa je určite dôležitejšie pochopiť dôvody vášho predchádzajúceho prepúšťania, nielen zoznam vykonaných prác. Zaujímajú ho tiež vaše očakávania od nového zamestnania, zodpovedajúce profesionálnym schopnostiam.
Krok 6
Píšte o svojich silných stránkach v kontexte vašich profesionálnych požiadaviek a záujmov. Môžete napríklad písať o rodine tak, aby zamestnávateľ vyjasnil váš záujem o pracovnú stabilitu, a nie o kariérny rast.
Krok 7
Prečítajte si nahlas svoj príbeh o sebe a načasuj si ho. Nemalo by to trvať dlhšie ako 2 minúty. Na konci príbehu by bolo logické navrhnúť kladenie otázok na objasnenie nepochopiteľných bodov.
