Stalo sa, že vás vyhodili z práce alebo ste nepracovali vôbec a dieťa sa už vo vás usadilo? Ak si nechcete hľadať nové zamestnanie sami, môžete sa zaregistrovať na burze práce.
Je to nevyhnutné
- 1. Pas.
- 2. Vysokoškolský diplom alebo maturitné vysvedčenie.
- 3. Evidenčná kniha zamestnania (ak existuje).
- 4. Potvrdenie o plate za posledné 3 mesiace práce.
- 5. Potvrdenie o dôchodkovom poistení.
- 6. DIČ.
- 7. Kniha sporenia, vystavená v sporiteľni.
Inštrukcie
Krok 1
Okamžite sa rozhodnime, že nie je vôbec potrebné hovoriť o vašom stanovisku s inšpektorom výmeny práce. V každom prípade ste povinní sa zaregistrovať, ak vaše tehotenstvo nepresiahne 30 týždňov. Ale či o tom budete informovať zamestnávateľov alebo nie, je len na vás. Aj keď neexistujú žiadne zákonné obmedzenia týkajúce sa zamestnania tehotných žien, personál HR z akéhokoľvek dôvodu dáva prednosť odmietnutiu žien v zaujímavých situáciách. Ale ak skryjete skutočnosť o tehotenstve, reakcia zamestnávateľa v budúcnosti nemusí byť najoptimistickejšia.
Krok 2
Pre registráciu na burze práce musíte priniesť všetky potrebné dokumenty, ktorých zoznam je možné objasniť so zamestnancami tejto organizácie. Inšpektor vás požiada, aby ste napísali vyhlásenie a povedali, koľkokrát týždenne a v koľko hodín sa musíte na burze dostaviť, aby ste získali zoznam zamestnávateľov.
Krok 3
Budú vám vyplácané mesačné dávky v nezamestnanosti vo výške 75% vašej mzdy - 1, 2, 3 mesiace, 60% - 4, 5, 6, 7 a 45% - počas ďalších mesiacov. Upozorňujeme, že maximálna výška príspevku je 4 900 RUB. Bez ohľadu na to, aký plat bol na vašom predchádzajúcom pracovisku, viac ako táto suma vám nebude prevedená. Ak ste nepracovali vôbec, príspevok bude minimálny - 890 rubľov.
Krok 4
Keď nastane čas ísť na materskú dovolenku (po 30 týždňoch), budete musieť inšpektorovi výmeny práce priniesť potvrdenie z lekárskeho ústavu, v ktorom ste zaregistrovaní na tehotenstvo. Nemocenské sa na burze práce neplatí, takže mesačné prevody za obdobie vyhlášky sa zastavia. Stále však môžete získať trochu peňazí za starostlivosť o deti. K tomu budete musieť po narodení dieťaťa podať žiadosť na regionálnom odbore sociálnej ochrany a kým dieťa nedosiahne jeden a pol roka, bude vám vyplácaný príspevok.
Krok 5
A čo je najdôležitejšie, nezabudnite na seba a svoje budúce dieťa. Skúste si nájsť prácu bližšie k domovu, dohodnite si prácu na čiastočný úväzok. Potom budete mať čas na prechádzku na čerstvom vzduchu, starostlivosť o svoje zdravie, načerpanie síl pred novou, ťažkou a zodpovednou, ale tak dlho očakávanou etapou vášho života.
